求 人 情 報
Recruit
子どもたちのキラッとひかる
才能を見つけだす
放課後等デイサービス
「すだち」では
一緒に働くスタッフを
募集しております｡
「自分の力でできること」が一つずつ増えていくたびに、子どもの笑顔がはじけて 喜びにつつまれる、そんな素敵な職場で一緒に働いてみませんか？
すだちで働く魅力
-
1
明るく楽しい雰囲気で
働きやすい環境明るく楽しく過ごしている子ども達に囲まれながら、スタッフ同士のコミュニケーションも取りやすく相談しやすい環境です。 -
2
お出かけも多く、子ども達の
笑いが絶えない職場工場見学や水族館、みかん狩りなどお出かけが多く、とにかく子ども達と一緒に楽しく遊んだり、話したり毎日が笑顔の職場です。 -
3
子ども第一を考え
柔軟に対応できる環境常に子ども達が過ごしやすい環境を第一に考え、職員間で話し合いながら柔軟な対応力で問題解決へと導ける素晴らしい環境です。
ごあいさつ
成長できる、
支え合いと挑戦を
大切にする職場です。
私たちの活動紹介
スタッフの声
- 保有資格
- 小・中学校教員免許
特別支援教育支援員
遊びに来た時に、
思い出話を一緒にできる
ような場所でありたい。
-
働いてみて感じた
すだちの魅力は何ですか？困った時や、悩んだ時は話を聞いてもらえて、子供にとって何がいいのか一緒に考えてもらえるところです。 何より子供からのパワーをたくさんもらえることも大きな魅力です。 -
やりがいを感じる瞬間は
いつですか？子どもの成長を感じられた時や、子どもが誰かを思いやる言動をした時には嬉しくなります。 -
目指したい姿を教えてください。子どもが大きくなった時に遊びに来て、思い出話を一緒にできるような場所でありたいです。困った時に子供が相談できる相手でありたいです。
- 保有資格
- 児童発達支援管理責任者
社会福祉主事任用資格
一緒に遊んで、
楽しみながら働ける、
笑いの絶えない職場です。
-
現在の仕事内容について
教えてください。パートで入社し、正社員になり、今は児童発達支援管理責任者／管理者をやらせて頂いています。 仕事内容は、子供達の個別支援計画書の作成、経費精算管理、1ヶ月の様子作成、イベントの計画、確認、あとは子供達と一緒に遊ぶことです！ -
働いてみて感じた
すだちの魅力は何ですか？工場見学や、水族館、みかん狩りなど、お出かけが多く、一緒に楽しみながら参加できる所や、とにかく子供達と一緒に楽しく遊んだり、話したり、毎日笑いが絶えない職場です！ 楽しみながら働ける、子供達の成長を身近で感じられる事はすだちならではだと思います。 -
今後目指したい姿を
教えてください。まだ取り組んだ事のない事や、色々な支援をやってみたいです！ 子供と一緒に成長していきたいです！
- 保有資格
- 作業療法士
環境づくりが
魅力の職場です。
-
入社のきっかけを教えてください。実際に2週間実習させてもらった際に、職員間の雰囲気がいいと感じたことが入社のきっかけです。 また、通勤しやすい距離だったことも決め手になりました。
-
働いてみて感じた
すだちの魅力は何ですか？すだちならではの活動を通して、子どもたちが好きなことや得意なことを知ることができるところです。 子供第一のため、常に子供たちが過ごしやすい環境が設けられているところも魅力です。 その日に感じた事や起こったことなどを、その日のうちに職員間で話し合い問題解決をしているのも魅力です。 -
これから挑戦したいことは
何ですか？他の職員の方の関わり方や声かけを学びながら、支援の引き出しを増やしていきたいです。 そして子どもたち一人ひとりに合った関わり方ができる職員になりたいです。 資格取得にも挑戦していきたいと思っています。
- 保有資格
- 保育士、幼稚園教諭
相談できる職場です。
-
入社のきっかけを教えてください。以前 障がい児入所施設で働いていたこともあり、同じような職種で探していたところ、すだちの暖かい雰囲気が魅力的に感じ入社を決めました。
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働いてみて感じた
すだちの魅力は何ですか？楽しそうに過ごしてくれている子どもたちが多く、明るく楽しい雰囲気で仕事をすることができます。スタッフ同士もコミュニケーションが取りやすい関係性であり、些細なことでも相談することができるところも魅力だと感じます。 -
これから挑戦したいことは
何ですか？もう少し余裕が出てきたら、いろいろな資格を取得してみたいです。子どもたちみんなが楽しい！ 行きたい！ と思ってくれるような場所にしたいです。
1日の流れ
求める人物像
- 元気で体力がある人
- 子ども好きで成長を
一緒に喜べる人 - チームワークを大切にできる人
- 言われたことを
素直に実行できる人 - 明るくコミュニケーションが
とれる人
よくある質問
- 資格がないと
応募できませんか？ - 正社員として勤務していただく場合は、児童指導員任用資格以上が必要です。
資格がない場合でも、まず現場経験（２年程度 ）を積んでいただき、将来的な正社員登用も可能です。
- 資格はありますが、
実務経験がなくても
大丈夫ですか？ - 問題ありません。
実際に働いているスタッフの多くも、この職種は未経験からスタートしています。
- どのような子どもたちが
利用していますか？ - トイレや食事などの介助が必要なお子さんから、見た目では分かりにくい特性を持つお子さんまで、さまざまです。年齢は小学1年生から20歳までで、教室ごとに異なります。
- どのような活動を
行っていますか？ - 季節のイベントや創作活動、生活体験などさまざまな活動を行っています。
詳しくは年間・月間のイベント表をご覧いただきながらご説明します。
- お休みはどのように
なっていますか？ - 日曜日＋固定休1日が基本です。それ以外のお休みは、スタッフ同士で調整しています。
- 出産・育児休暇は
取得できますか？ - はい、できます。出産休暇・育児休暇ともに取得実績があります。
ライフステージに合わせて長く働ける環境を大切にしています。
- 髪型や髪色に
決まりはありますか？ - 基本的に自由ですが、清潔感を大切にしています。
保護者の方との信頼関係が築けていれば、髪型や髪色が理由でトラブルになることはありません。
- ネイルはしても
大丈夫ですか？ - 子どもがケガをしない長さ・形であれば自由です。
安全面を第一に考えた上で。個性も大切にしています。
- 賞与はありますか？
- あります。「給与の○ヶ月分」といった一律支給ではなく、事業の利益状況や個々の評価に応じて支給しています。日々の取り組みや姿勢をしっかり評価する仕組みです。
すだち 教室一覧
三 重
すだち道伯
〒513-0823
三重県鈴鹿市道伯 3-25-3
すだち平田
〒513-0806
三重県鈴鹿市算所 1-18-1
すだち旭が丘
〒510-0244
三重県鈴鹿市白子町 1488-1
すだち飯野
〒513-0823
三重県鈴鹿市道伯 4-6-12
岐 阜
すだち笠原
〒507-0901
岐阜県多治見市笠原町 2455-405
すだち大原
〒507-0074
岐阜県多治見市大原町 11-35
すだち坂上
〒507-0804
岐阜県多治見市坂上町 7-32
募集要項
| 職 種 | 保育士・児童指導員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員（雇用期間6か月）→ 期間満了後、正社員登用 |
| 応募資格 |
|
| 仕事内容 |
保育士・教員免許を活かして、
子どもたちの可能性を引き出し、成長を見守るお仕事です。 経験を問わず資格を活かして活躍できます！ 小学1年生から高校3年生までのお子さんが、放課後や長期休みに通う教室です。児童発達支援管理責任者が作成した個別支援計画に沿って、日々の支援を担っていただきます。 1教室あたりの職員は5～10名。子ども一人ひとりに向き合える人数で運営しています。 保育士資格・教員免許をお持ちの方には、毎月40,000円の資格手当をお支払いします。年間休日は112日、夏季と年末年始は全教室休業です。 実務経験のない方、ブランクのある方も歓迎します。まずは教室を見に来てください。 |
| サービス形態 | 放課後等デイサービス |
| 勤務地 | すだち 教室一覧参照（配属先はご相談のうえ決定します） 全教室 車・バイク通勤可（駐車場完備） |
| 勤務時間 |
教育体制・研修 勤務時間 シフト制／週5日 |
| 給 与 |
【契約社員（入社～6か月）】月給284,000円～ 給与の備考 給与内訳／
※6か月の雇用期間満了後、正社員として登用します 賞与／年2回（夏季・冬季） ※有期雇用期間中は対象外。 |
| 休日休暇 | 年間休日数／112日（日曜日＋シフトによる休日） 夏季休暇／8月13日～15日（全教室休業） 年末年始休暇／12月30日～1月3日（全教室休業） 有給休暇、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康保険・厚生年金） 雇用保険・労災保険加入 退職金制度あり（中小企業退職金共済に加入） 通勤手当 一律 月11,000円 マイカー・バイク通勤可／駐車場完備 資格取得支援制度 制服貸与 |
| 契約期間 | 入社日から6か月。有期労働契約の更新は行わず、 期間満了後は正社員として登用します |
| 試用期間 | なし |
| 就業場所 | 雇入れ直後／配属する教室（選考のうえ決定） 変更の範囲／当社の全事業所 （三重県鈴鹿市および岐阜県多治見市の各教室、本部） |
| 業務内容 | 雇入れ直後／上記「仕事内容」のとおり 変更の範囲／当社の定める業務全般 |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
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